Naam auteur: Team PST

Blog

Wie is verantwoordelijk voor de veiligheid van een steiger?

Op de bouwplaats werken vaak meerdere partijen samen. Maar als het gaat om de veiligheid van een steiger, ontstaat er regelmatig onduidelijkheid.Ligt de verantwoordelijkheid bij de steigerbouwer? Bij de aannemer? Of bij de gebruiker? Het korte antwoord: de verantwoordelijkheid is verdeeld. En juist dát maakt het belangrijk om dit goed te begrijpen. De rol van de steigerbouwer Het steigerbouwbedrijf is verantwoordelijk voor het veilig ontwerpen, monteren en opleveren van de steiger. Dat betekent dat de constructie moet voldoen aan de geldende eisen en correct moet zijn opgebouwd. Bij oplevering wordt de steiger gecontroleerd en vrijgegeven voor gebruik. Vanaf dat moment is de steiger technisch in orde, mits deze wordt gebruikt zoals bedoeld. De rol van de opdrachtgever / aannemer De opdrachtgever, vaak de aannemer, is verantwoordelijk voor de omstandigheden waarin de steiger wordt gebruikt. Denk hierbij aan: Ook moet de aannemer ervoor zorgen dat alleen bevoegde en geïnstrueerde personen De rol van de gebruiker Iedereen die op de steiger werkt, heeft óók een verantwoordelijkheid. Gebruikers moeten: Het aanpassen of verwijderen van onderdelen zonder toestemming kan direct leiden tot gevaarlijke situaties. Wat zegt de Richtlijn Steigers? De Richtlijn Steigers beschrijft per fase duidelijke verantwoordelijkheden, van ontwerp en montage tot gebruik. Veiligheid is daarmee geen taak van één partij, maar van iedereen die betrokken is bij de steiger. Elke schakel, van ontwerp tot gebruik, moet kloppen om risico’s te voorkomen. Een veilige steiger stopt dus niet bij een goede montage.Het vraagt om duidelijke afspraken, toezicht en bewust gebruik op de werkvloer. Veilig werken is een gezamenlijke verantwoordelijkheid In de praktijk zien we dat misverstanden over verantwoordelijkheden vaak de oorzaak zijn van onveilige situaties. Niet omdat mensen onveilig willen werken, maar omdat niet altijd duidelijk is wie waarvoor verantwoordelijk is. Door dit vooraf helder te maken, voorkom je risico’s en zorg je voor een veilige werkomgeving voor iedereen op en rondom de steiger.

Blog

5 controles vóór het vrijgeven van een steiger

Een veilige steiger is niet vanzelfsprekend. Voor elke steiger die in gebruik wordt genomen, is een grondige controle essentieel. Niet alleen omdat de wet dit voorschrijft, maar vooral omdat het de veiligheid van iedereen op en rondom de steiger waarborgt. Bij PST Steigerbouw zien we dagelijks hoe belangrijk deze controles zijn, ze maken het verschil tussen een veilige werkplek en een risico op hoogte. In deze blog nemen we je mee in de vijf belangrijkste punten die gecontroleerd moeten worden vóór het vrijgeven van een steiger. De ondergrond en stabiliteit Een steiger is zo betrouwbaar als zijn basis. Daarom begint elke controle bij de ondergrond. Staat de constructie op een vlakke, draagkrachtige ondergrond.Een kleine oneffenheid, als niet waterpas staan, kan grote gevolgen hebben voor de stabiliteit, zeker bij hogere constructies of ongelijk terrein. Een steiger is zo betrouwbaar als zijn basis.Daarom begint elke controle bij de ondergrond. Staat de steiger op een voldoende draagkrachtige ondergrond? Zijn de onderstoppingen op de juiste manier gebruikt? Het verzakken van een steiger kan grote gevolgen hebben voor de stabiliteit, zeker bij hoge steigers. De verankering De verankering zorgt ervoor dat de steiger op zijn plaats blijft, ook bij wind of belasting.Bij elk type steiger gelden specifieke eisen voor het aantal en de positie van de ankers. Controleer of de ankers volgens de tekening zijn geplaatst, of ze goed vastzitten en of het juiste bevestigingsmateriaal is gebruikt. Toegang en leuningen Veilige toegang tot de werkvloeren is verplicht. Elke trap, ladder of opening moet goed bereikbaar en geborgd zijn. Daarnaast moeten alle werkvloeren voorzien zijn van leuningen en kantplanken om valgevaar te voorkomen. Een ontbrekende leuning lijkt een detail, maar kan bij een onverwachte beweging grote risico’s opleveren. Werkvloeren en opbouw Controleer of de vloeren volledig dichtgelegd zijn en correct zijn aangebracht. Openingen of slecht liggende vloerdelen kunnen leiden tot struikel- of valgevaar. Ook de opbouw van de steiger moet worden gecontroleerd: zijn alle onderdelen correct gemonteerd?Daarnaast is het belangrijk dat er geen beschadigde of ongeschikte onderdelen worden toegepast. Bij PST gebruiken we uitsluitend gekeurde materialen die bij iedere stap van het proces worden gecontroleerd, zodat we weten dat het materiaal altijd in orde is. Markering en vrijgave Pas als de steiger volledig is geïnspecteerd, mag deze worden vrijgegeven.Dit gebeurt altijd door een bevoegd persoon die de steigerkaart aanbrengt. Hierop staan de datum, de inspecteur en eventuele bijzonderheden vermeld. Veilig werken begint bij controle Een steiger die zorgvuldig is opgebouwd, gecontroleerd en vrijgegeven, voorkomt ongelukken en zorgt voor rust op de werkvloer.Bij PST Steigerbouw voeren we deze controles standaard uit bij elk project, van kleine gevelsteigers tot complexe industriële constructies. Meer weten over onze werkwijze of een veilige steigeroplossing nodig? Neem contact op met Team PST, we helpen je graag verder!

Vacature

Veilig werken op hoogte begint bij jou

Voor onze locatie in Vriezenveen zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde Monteur Steigerbouw om ons team te komen versterken! PST Steigerbouw is al jarenlang een betrouwbare partner in de bouwsector. Wij zijn o.a. gespecialiseerd in het leveren, opbouwen en afbreken van steigers voor diverse projecten, variërend van kleine renovatiewerken tot grootschalige bouwprojecten. Bij ons staat kwaliteit en veiligheid altijd voorop. Wat ga je doen? Als Monteur Steigerbouw bij PST Steigerbouw ben je verantwoordelijk voor het sorteren, monteren en demonteren van steigers op diverse projecten. Samen met je team zorg je ervoor dat elke constructie veilig, stabiel en volgens de hoogste kwaliteitsnormen wordt opgeleverd. Je werkt met oog voor detail en houdt altijd rekening met de geldende veiligheidsvoorschriften. Wat wij bieden:                 • Een plek in een enthousiast en gepassioneerd team waar samenwerking centraal staat.                 • Een fulltime functie met een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, plus reiskosten en toeslagen waar van toepassing.                 • Een veilige en professionele werkomgeving waarin jouw input gewaardeerd wordt.                 • Betaalde opleiding & certificaten (b.v.b. 1e Monteur).                 • Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.                 • Vrijdag middag borrels voor de teamspirit! Wat wij vragen: Ben jij klaar om onderdeel te worden van een team met passie voor steigerbouw en veiligheid? Neem dan contact met ons op via steigerbouw@pstgroep.nl of via 085-0477909.

Team PST

Anouck Bakkum over aanpakken, betrokkenheid en blijven leren

Bij PST Steigerbouw gebeurt veel op de bouwplaats, maar minstens zo veel achter de schermen. Anouck werkt aan het einde van dit jaar al tien jaar binnen PST en vormt een sterke en betrouwbare schakel binnen het familiebedrijf. Binnen de wereld van de steigerbouw heeft zij haar eigen plek gevonden, met toewijding, professionaliteit en een sterke wil om te blijven leren. Meegebouwd aan PST Anouck kwam in 2016 bij Personeel Service Twente (PST) terecht, in een periode waarin de focus nog vooral lag op het uitzenden van personeel.“Emile vroeg of ik als intercedent bij PST wilde werken. Zo ben ik erin gerold,” vertelt ze. In haar eerste jaren richtte zij zich op de uitzendkrachten binnen de steigerbouw. Op de vraag of zij destijds al een duidelijk beeld had van de steigerbouw, hoeft Anouck niet lang na te denken. Als klein meisje groeide ze op met steigers die in de tuin werden opgebouwd om monteurs wat bij te leren, via haar vader Emile Bakkum, en met de verhalen van andere familieleden binnen de branche. Inhoudelijk kende ze het vak toen nog nauwelijks. Als leek in de branche besloot ze zich daarom direct te verdiepen in het vak. Ze volgde de opleiding Intercedent en ontwikkelde zich in de jaren daarna verder, zowel in de basiskennis van de steigerbouw als in de financiële werkzaamheden voor PST Steigerbouw. Naarmate PST Steigerbouw zich steeds meer ging richten op eigen steigerbouwwerkzaamheden en verder werd uitgebouwd, groeide ook haar rol mee. Wat begon met uitzenden, verschoof geleidelijk naar volledige betrokkenheid bij de steigerbouw. Een werkomgeving die past De steigerbouw wordt vaak gezien als een mannenwereld, maar voor Anouck vormt dat geen belemmering. Integendeel, zij voelt zich juist prettig in deze werkomgeving. “Ik denk dat ik beter werk in een zogenoemde mannenwereld dan in een omgeving met alleen maar vrouwen. Voor mij is dit een fijne wereld om in te werken.” Dat gevoel wordt versterkt door het werken binnen een familiebedrijf. Het vertrouwen is er vanaf dag één. “We weten dat we op elkaar kunnen terugvallen als dat nodig is. Dat maakt de samenwerking heel prettig.” Thuis bij PST Juist omdat de werkomgeving zo goed bij haar past, voelt PST voor Anouck als een tweede thuis. Dat zij inmiddels bijna tien jaar bij PST Steigerbouw werkt, is dan ook geen toeval. Wat haar hier houdt, is de combinatie van groei en vertrouwen binnen het bedrijf. “We zijn in de afgelopen jaren sterk gegroeid. We zijn zelfs verhuisd omdat we te groot werden voor onze locatie. Dat zijn mooie ontwikkelingen om mee te maken, al brengt het ook veel werk met zich mee,” zegt ze lachend. Tegelijkertijd is er veel hetzelfde gebleven. Het vaste team en de onderlinge relaties vormen nog altijd de basis. “We werken met een hecht clubje mensen waar je op kunt bouwen, dat geeft vertrouwen.” Het moment waarop zij meer verantwoordelijkheden kreeg, bevestigde voor haar dat ze hier op haar plek zit. “Toen ik zelfstandig beslissingen mocht nemen, wist ik: dit is wat ik wil blijven doen.” Van aanpakken weten Anouck staat bekend als iemand die niet bang is om de handen uit de mouwen te steken. “Dat zit denk ik gewoon in mijn DNA,” zegt ze. “Als er materiaal gepakt moet worden voor een spoedklus of iemand naar een project moet, dan doe ik dat graag.” Juist doordat ze ook ziet wat er op locatie gebeurt, kan ze zich beter verplaatsen in de monteurs. “Als zij vragen hebben of tegen problemen aanlopen, helpt het enorm dat ik weet waar ze het over hebben en kan meedenken in oplossingen.” Verantwoordelijkheid en professionaliteit Binnen PST Steigerbouw ligt voor Anouck een brede verantwoordelijkheid. Naast de financiële administratie is zij betrokken bij het opstellen van offertes en denkt zij mee in het proces rondom projecten. Ze bewaakt niet alleen de cijfers, maar draagt ook bij aan de voorbereiding en voortgang van het werk. “Het is belangrijk dat het financiële plaatje klopt en dat we goede keuzes maken, bijvoorbeeld als het gaat om investeringen in materiaal.” Een werkdag is voor haar geslaagd wanneer alles soepel verloopt zonder dat iemand het merkt. “Wanneer de planning klopt, de cijfers op orde zijn en de monteurs zonder vertraging aan het werk kunnen, ga ik met een tevreden gevoel naar huis.” Als ze terugkijkt op haar werk en groei binnen PST, overheerst vooral trots. “Soms praten mijn collega Mik en ik over een paar jaar geleden, toen we mopperend materiaal stonden in te laden in een dichte bus, omdat het zo onhandig was. Dan moeten we lachen en realiseer ik me hoeveel groei we samen hebben doorgemaakt. Blijven leren Ook na bijna tien jaar blijft Anouck zichzelf ontwikkelen. “Ik heb eerder mijn certificaat Bedrijfsadministratie behaald en volg nu de studie Moderne Bedrijfsadministratie. Daarin leer ik onder andere over financiële administratie, financiering, kostencalculaties en belastingwetgeving.” De kennis uit haar studie past ze direct toe in haar werk. “Alles wat ik leer, sluit aan op mijn dagelijkse werkzaamheden. Dat maakt het extra waardevol en zorgt ervoor dat ik mijn werk met meer inzicht en vertrouwen kan doen.” Voor de toekomst blijft ze vooruitkijken. “Na deze studie ga ik kijken wat een logisch vervolg is. Dit jaar ligt mijn focus eerst op het behalen van mijn diploma.”

Overig

Hulpmonteur Steigerbouw 2.0

Vanaf 1 december 2025 moet iedereen die assisteert bij montage- en demontagewerkzaamheden aan een steiger minimaal beschikken over een SVWOH-branchecertificaat Hulpmonteur Steigerbouw 2.0. Waar kun je de opleiding en het examen doen? De theorie- en praktijkinstructie Hulpmonteur Steigerbouw 2.0 wordt verzorgd door de VSB-erkende opleider STE. Deze opleiders werken volgens de richtlijnen van de Stichting Veilig Werken op Hoogte (SVWOH). Bij het aanmelden kies je bij welke opleider, op welke dag en tijdstip, en welke locatie in Nederland je de instructie en het examen wilt doen. Het SVWOH-examen wordt afgenomen door de Stichting Examinering Werken op Hoogte (SEWOH). Er is een nieuwe verkorte online instructie en een praktische training ontwikkeld. De hele opleiding inclusief het examen duurt een halve dag. De opleider, de datum, het tijdstip en de locatie van de opleiding kun jezelf kiezen bij het aanvragen. De instructie en het examen kun je in je eigen taal doen. Als je geslaagd bent voor het examen ontvang je het Branchecertificaat Hulpmonteur Steigerbouw 2.0. Het branchecertificaat heeft een geldigheidsduur van 3 jaar en wordt geregistreerd in het centraal diploma register (CDR) van SSVV. Goed om te weten Het huidige persoonscertificaat Hulpmonteur Steigerbouw blijft geldig tot de geldigheidsdatum op het certificaat. Jij bent … Wat moet je doen? Een starter in de steigerbouw. Schrijf je in voor de opleiding en het examen Hulpmonteur Steigerbouw 2.0 via de inschrijfknop. Aspirant Hulpmonteur. Wat moet je doen als jouw registratie Aspirant Hulpmonteur vervalt? Schrijf je in voor de opleiding en het examen Hulpmonteur Steigerbouw 2.0. Hulpmonteur maar je hebt nog geen Nederlands steigerbouwcertificaat. Schrijf je in voor de opleiding en het examen Hulpmonteur Steigerbouw 2.0 via de inschrijfknop.Je kunt kiezen voor betaling met een factuur. Werkgever of uitzendbureau in de steigerbouw. Schrijf je medewerkers in voor de opleiding en het examen Hulpmonteur Steigerbouw 2.0 via de inschrijfknop.Je kunt kiezen voor betaling met een factuur. Hoe verloopt het aanvraagproces? Kosten en betaling De volledige kosten voor de Hulpmonteur 2.0 bedragen € 285,- exclusief btw. Het SVWOH-branchecertificaat heeft een geldigheidsduur van 3 jaar. Meer informatie of vragen? svwoh.nlinfo@svwoh.nl+31 (0) 85 303 84 22 STEinfo@ste4you.com+31 (0) 180 655 599

Vacature

Vacaturefunctie: (Leerling) steigerbouwer

Veilig werken op hoogte begint bij jou. Ben jij op zoek naar een leerzame en afwisselende functie in de steigerbouw? Voor onze locatie in Vriezenveen zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde steigerbouwer om ons team te komen versterken! PST Steigerbouw is al jarenlang een betrouwbare partner in de bouwsector. Wij zijn o.a. gespecialiseerd in het leveren, opbouwen en afbreken van steigers voor diverse projecten, variërend van kleine renovatiewerken tot grootschalige bouwprojecten. Bij ons staat kwaliteit en veiligheid altijd voorop. Als steigerbouwer bij PST Steigerbouw ben je verantwoordelijk voor het sorteren, monteren en demonteren van steigers op diverse projecten. Samen met je team zorg je ervoor dat elke constructie veilig, stabiel en volgens de hoogste kwaliteitsnormen wordt opgeleverd. Je werkt met oog voor detail en houdt altijd rekening met de geldende veiligheidsvoorschriften. • Een plek in een enthousiast en gepassioneerd team waar samenwerking centraal staat. • Een fulltime functie met een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, plus reiskosten en toeslagen waar van toepassing. • Een veilige en professionele werkomgeving waarin jouw input gewaardeerd wordt. • Betaalde opleiding & certificaten (o.a. VCA, vervolgmodules richting Monteur/1e Monteur). • Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. • Vrijdag middag borrels voor de teamspirit! • Goede communicatie. • Je hebt affiniteit met steigerbouw of bent bereid om het vak te leren. • Ervaring in de steigerbouw is een pre, maar niet vereist (wij bieden interne opleiding). • Een Vca-certificaat of bereidheid dit te behalen. • Rijbewijs B en woonachtig in omgeving Twente. • Veiligheid staat bij jou altijd op nummer één. • Je hebt geen 9 tot 5 mentaliteit en bent flexibel inzetbaar. Niet nodig: ervaring in steigerbouw. Wel nodig: de juiste houding. De rest leren wij je. Ben jij klaar om onderdeel te worden van een team met passie voor steigerbouw en veiligheid? Neem dan contact met ons op via steigerbouw@pstgroep.nl of via 085-0477909.

Bouwtotaal

Scholing verhoogt vakmanschap Steigermonteur

Emile Bakkum, directeur bij PST Steigerbouw sinds 2016, heeft sinds 1 juli 2020 ook de rol als directeur op zich genomen bij STE. Hij is geen onbekende in de steigerbranche. Al sinds 1990 is hij in de branche werkzaam geweest als onder meer opleider (zelfstandig en bij Bouwradius), rayonmanager en bedrijfsleider bij steigerbouwbedrijven. “Tegenwoordig is een training voor steigerbouwers niet meer vrijblijvend. In de Arbocatalogus voor de Bouw en Infra, staat bij Monteur Steigerbouw dat het monteren van steigers gebeurt volgens de Richtlijn Steigers. Deze richtlijn biedt een wettelijk kader voor de opleidingen. Bovendien rust er ook een verantwoordelijkheid op basis van de zorgplicht bij de opdrachtgever.” Lees hier het volledige artikel… 22-03-2021 Bouwtotaal

Vakblad RenovatieTotaal

Werken op hoogte, maar dan wel veilig

Veilig werken op hoogte is voor de onderhoudsbranche een must, maar toch zweren veel bedrijven in deze sector nog bij hun eigen rolsteigers. Een doorn in het oog van directeur Emile Bakkum van PST Steigerbouw. “Het is onze ultieme missie om deze bedrijven te helpen aan een veilige steiger. Dat doen we door met hen te partneren, en samen te werken aan een veilige werkomgeving.” Lees hier het volledige artikel….

Scroll naar boven